Spring naar hoofd-inhoud

Nieuwsbericht

‘Laat leren leiden tot positieve ervaringen’

Als leren in kleine stapjes gaat en tot positieve ervaringen leidt, blijven medewerkers zich als vanzelfsprekend ontwikkelen.

Dat zegt Jos Sanders, lector ‘Leven Lang Ontwikkelen’ aan de Hogeschool Arnhem en Nijmegen.

Jos Sanders is een van onze sprekers op het eerste DOORZAAM congres en onlangs ging PWnet met hem in gesprek: “Leren kan natuurlijk op heel veel verschillende manieren en dat mag best aandacht krijgen.”

“Als je goed kijkt, blijkt dat mensen vaak wel heel veel kleine stapjes zetten, maar niet in één keer hele grote. Ik durf te stellen dat mensen eigenlijk altijd wel bezig zijn met bewegen en leren. Maar veel praktisch geschoolden zijn zich er vaak niet zo van bewust dat ze nieuwe dingen aan het leren zijn. Daarom moet je het er af en toe over hebben. Laat zien dat iemand wel degelijk met zijn duurzame inzetbaarheid bezig is.”

(BRON PWnet)