Spring naar hoofd-inhoud

Nieuws

Veiligheidsrisico’s uitzendkracht: wat moet je doen als uitzendorganisatie?

Een uitzendkracht moet veilig kunnen werken. Dat is de verantwoordelijkheid van zowel de opdrachtgever, de uitzendorganisatie als de uitzendkracht. Jouw rol als intercedent? Ervoor zorgen dat je uitzendkrachten goed geïnformeerd aan de slag kunnen. Hoe pak je dat aan?   

Lees meer
Gezondheid

Eerste sessie Uitzendexpeditie een succes

Dinsdagmiddag 1 juli zijn we van start gegaan met de Community of Practice bij Hogeschool Utrecht: Een werkgroep met uitzenders die werken aan het verbeteren van de loopbaan en de duurzame inzetbaarheid van uitzendkrachten.

Lees meer
CultuurGezondheidWerksituatieLoopbaan

Veilig en gezond werken door middel van preventie in een veranderende wereld

Werken is gezond. Werken heeft namelijk een positief effect op gezondheid, levensgeluk en welzijn. Mits er natuurlijk ook daadwerkelijk veilig en gezond wordt gewerkt. Ongezond en onveilig werk komt helaas nog steeds voor en daarom roept de SER op tot versterking van preventie. Wat kunnen we in de uitzendbranche doen?

Lees meer
Werksituatie

Nieuwe animatie van Doorzaam: ‘Minder stress, meer energie’ helpt uitzendkrachten vitaal te blijven

Merk jij dat jouw uitzendkrachten wat minder goed in hun vel zitten en stress ervaren? In onze nieuwe animatie leggen we uit hoe jouw uitzendkrachten minder stress en meer energie kunnen krijgen.

Lees meer

Van paniek naar perspectief: Minder stress, meer energie voor uitzendkrachten

Daar stond ik dan, in het bos, lichtelijk in paniek. Kort daarvoor was mijn hond Otis ontsnapt. In eerste instantie bleef ik rustig. Otis komt normaal snel terug, en bovendien draagt hij een tracker. Even de app openen en kijken waar hij is, dacht ik... Maar dat liep net even anders. 

Lees meer

Ontdek wat duurzame inzetbaarheid écht oplevert met de Doorzaam Rendementstool

Je wilt jouw uitzendkrachten duurzaam inzetbaar maken, maar bent bang dat het veel geld kost. Een begrijpelijke gedachte! Maar investeren in de duurzame inzetbaarheid van jouw uitzendkrachten levert jou juist veel op.

Lees meer
Cultuur

Halverwege 2025: samen terugkijken en vooruitkijken

Halverwege 2025 staat één ding als een paal boven water: samen bereiken we meer dan ooit tevoren.

Het klinkt zo cliché, de maanden lijken wel steeds sneller te vliegen, en dat blijft me elke keer weer verbazen. Het maakt me ervan bewust hoe belangrijk het is om heel even stil te staan, om te zien wat we samen bereikt hebben én met frisse energie vooruit te kijken.

Lees meer

Samen voor duurzame inzetbaarheid: Doorzaam blikt terug op 2024

In 2024 hebben we opnieuw flinke stappen gezet in het versterken van de duurzame inzetbaarheid van uitzendkrachten. Met ondersteuning aan duizenden uitzendkrachten én honderden uitzendorganisaties hebben we samen gewerkt aan een vitale, veilige en vaardige arbeidsmarkt. Inmiddels zijn we al halverwege het jaar en daarom is het een goed moment om terug te kijken op wat we met z’n allen hebben bereikt in 2024 voor de uitzendbranche.

Lees meer

De 3e en laatste ronde van het jaar van het Nederlands Taalbudget

De 3e en laatste aanvraagronde van het Nederlands Taalbudget begint op maandag 1 september om 9:00 uur. Zorg dat je klaar zit voor de nieuwe aanvraagronde van het Nederlands Taalbudget.

Lees meer

De 3e en laatste ronde van het jaar van de Scholingsvouchers

Maandag 29 september start de 3e en laatste ronde van de Scholingsvouchers. In de vorige ronde waren de Scholingsvouchers in korte tijd vergeven. Zorg dus dat je de datum in je agenda zet zodat je helemaal klaar zit om je aanvraag in te dienen. 

Lees meer

Meer in huis dan je denkt: ontdek en benut verborgen talenten

Heb je ooit iets gedaan waarvan je dacht: “Wacht eens even, dit kan ik dus gewoon!”
Iedereen heeft verborgen talenten. Ook uitzendkrachten. Ze lijken vanzelfsprekend, maar maken vaak het verschil op de werkvloer. Ontdek hoe jij deze vaardigheden herkent én benut.
 

Lees meer

De Dagtrainingen en Leerlijnen van het najaar van 2025

Onze Dagtrainingen en Leerlijnen zijn in dit eerste half jaar goed bezocht en sommigen zaten zelfs helemaal vol! Heb je onze Dagtrainingen en Leerlijnen gemist? Geen zorgen, want ook na de zomer organiseren we weer Dagtrainingen en Leerlijnen.

Lees meer
Cultuur